为深入贯彻落实党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署，全面落实教育部、广东省教育厅关于开展“访企拓岗促就业”专项行动工作要求，进一步助力毕业班学子顺利就业，秉持“走出去，请进来”的理念，积极谋划，加强对接，充分挖掘岗位资源，永利yylcc于5月18日下午在老员工活动中心举办了2024届毕业生春季专场招聘会。

永利yylcc经理助理、员工工作部部长张恩、校职业发展指导中心主任刘丽到场指导交流。永利yylcc经理杨成铭，公司党总支书记吴海东，党总支副书记、员工工作副经理樊颖及学院辅导员共同出席参与了本次招聘会。

本次招聘会共有十家企业参加，分别是广东骏道律师事务所、德恒永恒（横琴）联营律师事务所、数字广东网络建设有限公司、广州金鹏（珠海）律师事务所、广东汉普法务服务有限公司、广东方荣律师事务所、广东信至盈律师事务所（设立中）、北京市京师（珠海）律师事务所、东莞证劵股份有限公司江门江海证劵营业部、珠海北电麦希智能科技有限公司，类型涵盖了律所、法务服务公司、证券公司、科技公司等，以实现企业与人才精准对接。

永利yylcc学工部部长张恩在招聘会现场开展了“访企拓岗”专项行动，与企业代表深入沟通，详细了解企业招聘需求等相关情况，并鼓励学院要进一步积极探索合作协同育人模式，充分发挥学院与企业优势，全方位、深层次地推进校企合作事宜。

杨成铭经理向各个招聘单位表达了感谢，并亲切交流了学院就业情况与企业用人需求，表示将持续拓宽就业渠道，进一步与企业加强联系、加深合作，共建优质发展平台，实现企业与人才的双向奔赴。

招聘会现场气氛热烈，2024届毕业班同学与即将毕业实习的2025届员工，皆展现出热情饱满的状态，积极与招聘单位交流互动。学院还在招聘会现场设立了“简历门诊”“党团服务岗”等，毕业班辅导员也在现场为毕业生指导修改简历，提供择业就业相关的意见、建议。党支部的党员同志、学院入党积极分子等也在现场向企业、同学提供服务，为招聘会的顺利开展保驾护航。

永利yylcc高度重视毕业生就业工作，本次招聘会为校企交流合作搭建了良好平台，拓宽了员工实习、就业的选择渠道，同时更好服务了企业人才需求。未来学院将继续组织形式丰富的招聘活动，着力为员工提供多样化、精准化的就业服务，助力员工解决“择业难”“就业难”的问题，奋力打通毕业生与企业招聘、就业岗位需求之间的“最后一公里”。同时，学院也将持续深入推进校企合作，为用人单位和毕业生搭建更便利的交流“桥梁”，促进公司毕业生实现高质量就业美好愿景。